Kategori: Yönetim
Şirket Tuvaletlerinde Süt Biriktiren Anneler
Nurdan Akalın 15 Mart 2019 0
Çalışan ve emziren anneler süt biriktirmek için şirket tuvaleti, toplantı odası, araba gibi uygun olmayan yerleri kullanmak zorunda kalıyor. Paravanla ayrılmış 3 tuvalet var ve bu üç...
Devamını OkuSize Bir Eğitim mi Lazım?
Nurdan Akalın 20 Şubat 2019 0
Ayşegül Drahşan kurumsal eğitim ve gelişime değer katan çok faydalı bir eserle karşımızda: Bize Bir Eğitim Lazım. Yeni Bir Kitap Eğer şirket olarak bir eğitim ve/veya gelişim...
Devamını Okuİş Yerinde AŞK
Nurdan Akalın 14 Şubat 2019 0
İş arkadaşından sevgilisi olan, müdürüne aşık olan, kendi grubundaki bir çalışanından hoşlanan, platonik takılan, rakip firmadan birisiyle flört eden var. Aşk Her Yerde Belli mi olur aşkın...
Devamını OkuÇalışanı Gerçekten Kaynak Olarak Görmek
Nurdan Akalın 6 Şubat 2019 0
Yüreklere su serpen, harika uygulamaları, yaklaşımları olan firmalar var. Öncelikle Haklar Teslim Edilmeli Bir kurum öncelikle kaynak dediği çalışanına haklarını teslim etmeli, değer vermeli, ondan sonra çalışanından yüksek...
Devamını OkuKadir Kıymet Bilmek
Nurdan Akalın 9 Ocak 2019 0
Hem kurum içinde hem ülke içinde yetişmiş değerlerin hakkını teslim etmek gerek. Talihsiz Söylemler “Cem Yılmaz olmazsa başka Cem Yılmaz’lar çıkar” demiş Mars grubu kurumsal iletişim direktörü....
Devamını OkuÇalışanlar Öğrenmeye Ne Kadar İstekli?
Nurdan Akalın 28 Kasım 2018 0
İnsan Kaynakları tarafı öğrenme ve gelişim için ciddi kafa yorarken ve yatırımlar yaparken, çalışanlar da bu konuda aynı derecede istekli mi? İK da Yakınıyor Hep çalışanlar İK’dan...
Devamını OkuKaç İK Tepe Yöneticisi?
Nurdan Akalın 17 Ekim 2018 0
Kaç İK tepe yöneticisi sadece aktarılanı icra görevi yapmanın ötesine geçerek çalışanların gelişimiyle gerçekten ilgilenmiştir? Kaç İK tepe yöneticisi “Benim de elimden gelen bir şey yok. Ne...
Devamını OkuÜcret Eşitsizliğindeki İddiamız
Nurdan Akalın 3 Ekim 2018 0
Bu utanç tablosu hepimizin. Okutmadığımız, çocuk yaşta evlendirdiğimiz, ‘yapamazsın’larla büyüttüğümüz, cam tavanlara kafasını vura vura yıldırmaya çalıştığımız kadın çalışan profilimizle cinsiyete dayalı dünya ücret eşitsizliği listesindeki ilk...
Devamını OkuBu Kimin Görevi?
Nurdan Akalın 16 Şubat 2018 0
Güncellenen, aktif olarak kullanılan sağlıklı iş tanımları “Senin işin mi benim işim mi” kavgasını ortadan kaldırır. Sandalye Krizi İnsan Kaynakları Uzmanı Ayşe sabah ofise geldi. Yerine henüz...
Devamını OkuKarnenin Sol Tarafı
Nurdan Akalın 19 Ocak 2018 0
İlk okul itibarıyla karnenin sol tarafına yüksek notlar veriliyorsa, neden çalışanlar hala bu konularda eğitime ihtiyaç duyuyor? Hangi Dersler Önemli? Bugün karneler alınıyor. Okullu çocuklarımız dört gözle...
Devamını Oku