Kategori: Liderlik ve Yönetim Becerileri
CEO Ücretlerindeki Artış Çalışanların 56 Katı
Nurdan Akalın 9 Eylül 2025 0
Oxfam verileri, gelir adaletinin küresel ölçekte nasıl bozulduğunu gözler önüne seriyor. CEO maaşlarının artışıyla işçi ücretlerinin artışı arasında uçurum var. CEO Maaşlarındaki Artış ve Büyüyen Gelir Uçurumu...
Devamını Oku
Yapay Zekayla Liderlik Gücü Nasıl Artırılır?
Nurdan Akalın 4 Eylül 2025 0
Her geçen gün daha fazla hayatımıza giren yapay zekâ, liderlikte de yeni kapılar açıyor. Stratejik düşünmeden ekip yönetimine kadar, AI destekli araçlar yöneticilerin etkisini artırıyor. Yapay Zekanın...
Devamını Oku
Bazı Çalışanlar İşlerini “Gereksiz” Görüyor
Nurdan Akalın 2 Eylül 2025 0
Modern iş dünyasında çalışanların en büyük beklentisi anlamlı bir işte yer almak. Research İstanbul’un verilerine göre her beş çalışandan ikisi yaptığı işi “gereksiz” buluyor. Bu sonuç, çalışma...
Devamını Oku
CEO’lara Göre Yapay Zeka Dönüştürücü
Nurdan Akalın 29 Ağustos 2025 0
TÜSİAD ve PwC Türkiye iş birliğinde hazırlanan rapor Türkiye’deki özel sektörün yapay zekâya yaklaşımını ortaya koyuyor. CEO’ların Yapay Zekaya Güveni Artıyor TÜSİAD Dijital Stratejiler ve Yeni...
Devamını Oku
Gallup Verilerine Göre Mutsuz Yöneticiler Arttı
Nurdan Akalın 21 Ağustos 2025 0
Gallup’un 2024 raporu, iş dünyasında büyüyen bir tehlikeyi ortaya koyuyor: mutsuz yöneticiler. Özellikle genç ve kadın yöneticilerdeki bağlılık kaybı, şirketlerin liderlik yapısını tehdit ediyor. Bağlı Yöneticiler Azalıyor...
Devamını Oku
Çalışanlarını Ev Sahibi Yapan Türk Patron
Nurdan Akalın 12 Ağustos 2025 0
Bir patron düşünün ki hayali, tüm çalışanlarını ev sahibi yapmak olsun. Mehmet Sandal, bu hayali gerçeğe dönüştürdü ve bugün çalışanlarının %60-70’i ev sahibi. Onun için başarı, ancak...
Devamını Oku
Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık Nedir?
Nurdan Akalın 30 Temmuz 2025 0
Kapsayıcılık, eşitlik ve çeşitlilik artık sadece insan kaynakları politikası değil, kurumsal başarının anahtarıdır. Çünkü bu sayede çalışan bağlılığı, inovasyon ve performans artıyor. Çeşitlilik, Eşitlik ve Kapsayıcılık Ne...
Devamını Oku
Yeni CEO’lar Neden Hızla Görevden Ayrılıyor?
Nurdan Akalın 29 Temmuz 2025 0
Yapılan bir araştırma CEO’ların uzun süre görevde kalma süresinin eskisi kadar uzun olmadığını gösteriyor. Kısa sürede işinden ayrılan ya da çıkarılan CEO oranı hiç de az değil....
Devamını Oku
Orta Kademe Yönetici Rolü Gözden Düşüyor
Nurdan Akalın 16 Temmuz 2025 0
Z kuşağı, stresli ve sınırlı bulduğu orta kademe yöneticilik rollerinden uzak duruyor. Geleneksel kariyer basamakları artık gençler için cazip değil. Gençlerin Orta Düzey Yöneticiliğe Bakışı Artık “yönetici...
Devamını Oku
Çalışan Bağlılığı Nedir ve Nasıl Sağlanır?
Nurdan Akalın 25 Nisan 2025 0
Sadece memnun değil, gerçekten bağlı çalışanlar kurumların en önemli değerlerinden biridir. Çalışanların işe ve kuruma olan bağlılığını artırmak, uzun vadeli başarı için kritik bir adımdır. Çalışan Bağlılığı...
Devamını Oku